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陆远看着王胖子眼中燃起的斗志，紧绷的神经也稍稍的松弛下来。
然后打开围博和慢手，自己承诺的400个幸运儿，将道具兑换码一一发给他们后，并将他们的名字统计好，拍了张照片。
【以下400名幸运儿，己经将游戏兑换码私信发给你们了。感谢大家对游戏的支持。（后面配上400名幸运儿名字的图片)】
点击发送。
又做完一件事情的陆远松了一口气，这可是花了陆远两个小时的时间才完成的。
走到巨大的落地窗前，窗外是管州林立的高楼。阳光刺眼，看着下面川流不息的洪流。
他抬起手，指尖轻轻触碰冰凉的玻璃，玻璃上映出他冷峻的侧脸，眼神锐利如鹰隼，又带着一丝孤注一掷的疯狂。
他仿佛看到了一道道在暗处窥是的目光，看到了李宏达阴鸷的笑脸，看到了企鹅那庞大帝国投下的阴影。
“还不够快，胖子。”陆远的声音低沉下来，带着一种山雨欲来的凝重，“时间就是壁垒。在他们反应过来，在我们足够强壮之前，必须用我们自己的‘复制体’，把每一个可能被抄袭的缝隙，都给我死死堵住！”
他的武器，不是防守，是更疯狂、更彻底的自我复制。
三天后，当陆远再次推开“SOHO广场A座”7层那扇挂着“远东娱乐”蓝色亚克力字的玻璃门时，眼前的景象让他脚步微顿，几乎以为自己走错了地方。
仅仅三天，这里己脱胎换骨。
原本略显空旷杂乱的开放式区域，此刻被整齐划一的工位填满。二十多张崭新的办公桌呈回字形排列，每张桌子都配备了崭新的显示器和主机，空气中弥漫着新电脑特有的塑胶味混合着程序员们指尖敲击键盘的噼啪声浪。
原先堆在角落的杂物和临时搭建的“休息区”彻底消失，整个空间被高效、专注的工作气息笼罩。这里，是远东娱乐跳动的心脏——技术部，负责《糖果超甜》的运营维护和新产品的攻坚开发。
左手边，原本空置的房间被租来重新利用。里面一间门口挂着“总经理室”的牌子，磨砂玻璃门透出里面简洁的布置：一张宽大的实木办公桌，一张待客沙发，一个小型书柜。这是属于陆远的“指挥部”。
外面空出来的空间，则挂着醒目的“会议室”标牌，透过玻璃墙能看到里面摆放着椭圆形的会议桌和投影设备。
当然一般没有正式的重大会议，一般也没人过来，所以正常的时间段陆远没有事情的情况下，会坐下来弹着吉他回忆前世的音乐。
最后就是租来的另一间办公室！
一个更宽敞、更明亮的空间，门口挂着“财务部”的铭牌。里面并排放置着两张办公桌，刘雅歌正坐在其中一张桌子后面，对着电脑屏幕专注地核对着什么。她的对面，坐着一位看起来二十出头、戴着眼镜、显得很干练的年轻姑娘，正埋头整理着一叠票据——这就是刘雅歌面试后火速招来的财务助理张静。
阳光透过百叶窗，在整洁的地面上投下斑驳的光影，空气里是纸张和油墨的味道，与隔壁技术区的“硝烟味”截然不同，却同样透着严谨和效率。
前台区域也被重新规整过，虽然暂时还没有专职的前台人员，但一张线条简洁的接待台己经摆放到位，后面是公司的LOGO墙，旁边放置着饮水机和几盆生机勃勃的绿植。
当然这些都是简单的规划——节俭风
“陆总早！”一个稳重的声音响起。人事经理赵明正站在前台附近，手里拿着一叠文件，显然是在等陆远。
他穿着熨帖的衬衫西裤，头发一丝不苟，脸上带着职业化的笑容，眼神里却透着精干。“陆总，办公室调整和人员入职基本按照计划完成了，您看看还满意吗？”
陆远环顾西周，三天前还带着草莽气息的“小作坊”，此刻己初具一家正规游戏公司的骨架和规模感。
他压下心头的激荡，点点头：“效率很高，赵经理辛苦了！超出预期。”
“应该的。”赵明递上手中的文件，“这是新入职的27名技术人员的详细名单、岗位、薪酬和合同签署情况。如您要求，其中15名是应届毕业生，潜力不错；12名有1-3年相关工作经验，能立刻上手。所有薪酬待遇，均在参照2013年管州州IT行业平均薪资水平的基础上，按您指示上浮了10%。”
陆远快速扫过名单，满意地看到王胖子在几个关键岗位名字旁边标注的“技术扎实”、“潜力大”等评语。
“很好。试用期一个月，期满转正后，‘三险一金’必须第一时间落实到位，不能打任何折扣。”他语气斩钉截铁，“我在网上说过要‘避坑’，对员工，最大的坑就是承诺的福利不兑现。这点，财务部、人事部必须盯死，这是红线！”
“明白！”赵明神色一凛，郑重应下，“刘经理那边己经同步沟通，社保和公积金账户的开立流程己经在走了，确保转正即缴纳。”
陆远的目光投向财务部。
刘雅歌似乎感应到他的视线，抬起头，隔着玻璃墙对他微微颔首，嘴角带着一丝自信的浅笑，陆远走了进去。
“雅歌，新环境还习惯吗？”陆远问道，目光扫过旁边的新助理。
“挺好的，空间大了，效率也高。”刘雅歌指了指旁边的姑娘，“这是张静，财会专业毕业，做事很细心，帮了大忙。”陈静有些腼腆地站起来问好。
陆远点点头，看向刘雅歌：“之前提到的财务梳理和税务问题？”
刘雅歌拿起桌上的一份装订好的报告：“初步梳理报告出来了。账目混乱的‘烂摊子’基本理清，缺失的凭证正在尽可能补，实在补不了的，我也做了风险说明和后续规范建议。公私账户严格分开了，新的收支流程规范我己经发邮件抄送给你和赵经理。”
她翻开报告，指向关键一页，“最重要的是税款，我和张静加班测算了几遍，下个月申报期前需要预留的资金，包括可能的滞纳金，是这个数。”她报出的数字依然不小，但比三天前的初步预估更精确，也更可控。
“另外，”刘雅歌补充道，脸上带着一丝笑意，“我和赵经理的薪酬方案也按你的意思定下来了。参照郑州同级别岗位2013年的市场行情，上浮20%。方案在这里，你看一下，没问题我们就签补充协议。”她递上另一份文件。
